最終更新日:2026年01月15日

法人番号:3120901011907

株式会社フジワーク(大阪府高槻市 / 未上場)

募集職種:(派)製造業

株式会社フジワークの募集職種「(派)製造業」の求人情報を掲載しています。
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仕事内容

職種

(派)製造業

仕事内容

自動車用電池部品のプレス機オペレーターおよび自動車用電池部品
の検査、梱包

「変更範囲:会社の定める業務」

雇用形態

有期雇用派遣労働者

派遣・請負等

就業形態: 派遣

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)

就業場所

就業場所
〒519-0169
三重県亀山市白木町1700-11
冨士発條株式会社 三重亀山工場

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
屋外喫煙所設置

マイカー通勤

マイカー通勤: 可
駐車場有無: あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無: なし

年齢

年齢制限: 制限あり
年齢制限範囲: 18歳〜
年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由: *深夜勤務(2交代制によるため)

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等: 不問

必要なPCスキル

-

必要な免許・資格

-

免許・資格不問

なし

試用期間

賃金・手当

賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

240,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額
240,000円〜240,000円

定額的に支払われる手当(b)

-

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

通勤手当・住宅手当・家族手当は就業規則による

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

時給

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

翌月
固定(月末以外)
15日

昇給

昇給制度: あり
昇給(前年度実績): なし

賞与

賞与制度の有無: あり
賞与(前年度実績)の有無:なし

労働時間

就業時間

交替制 4勤2休
8時15分〜18時00分
20時15分〜6時00分

時間外労働時間

あり
月平均時間外労働時間: 10時間
36協定における特別条項: あり

休憩時間

105分

年間休日数

124日
年間有給: 10日

休日等

休日: その他
週休二日制:なし
その他:4勤2休 会社カレンダーによる

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

再雇用制度

なし

利用可能託児施設

なし

求人事業所

事業所番号

2401-616121-6

所在地

〒510-0075
三重県四日市市安島1丁目2-18 三誠ビルディング6F

ホームページ

-

選考等

採用人数

7人
募集理由: 欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 面接選考後
面接選考結果通知: 面接後7日以内

求職者への通知方法

電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒510-0075
三重県四日市市安島1丁目2-18 三誠ビルディング6F
最寄り駅: 近鉄四日市駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 徒歩

所要時間: 3分

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法: その他

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

-

担当者

課係名、役職名: 労務管理
担当者(カタカナ): ミズノ ヒロアキ
担当者: 水野 宏啓
電話番号: 059-355-6061
FAX: 059-355-6062

求人に関する特記事項

・外国人雇用について 日常会話程度
・障碍者雇用について 実績あり
・条件付き更新:上限5年(定めのない労働契約に転換の
        可能性有り)
*オンライン自主応募はハローワーク紹介状不要

職務給制度

なし

復職制度

なし

会社の情報

従業員数

企業全体: 5,500人
就業場所: 2人
うち女性: 2人

設立年

昭和46年

資本金

5,000万円

労働組合

なし

事業内容

産業用機械設計、電子回路設計、情報処理、電気製品の製造等の業
務請負、及び派遣(派27ー150033)
有料職業紹介許可番号(27ーユ-300175)

会社の特長

あらゆる生産活動における雇用関係の改善を目標に当社独自の請負
システムで企業ニーズに確実に応え数多くの実績を築き、多大な信
用を得ています。

役職/代表者名

役職:事業所長
代表者名: 橋本 洋司

法人番号

就業規則

フルタイムに適用される就業規則: あり
パートタイムに適用される就業規則: あり

育児休業取得実績

該当者なし

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

該当者なし

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