最終更新日:2026年02月01日

法人番号:3250001002331

株式会社ユアーズ・バリュー(山口県防府市 / 未上場)

募集職種:販売員(惣菜)(仁井令店)

株式会社ユアーズ・バリューの募集職種「販売員(惣菜)(仁井令店)」の求人情報を掲載しています。
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最新の求人情報は、こちらのページよりご確認ください。(情報参照元:ハローワーク)

仕事内容

職種

販売員(惣菜)(仁井令店)

仕事内容

惣菜コーナーでのパック詰め、値付け、揚げ物、煮物ほかの作業。
業務内容の変更範囲:変更なし

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

就業形態: 派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

就業場所

就業場所
〒747-0849
山口県防府市西仁井令1-11-1
ユアーズ・バリュー仁井令店

最寄り駅
防府駅
最寄り駅
防府駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 車
所要時間: 7分

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤: 可
駐車場有無: あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無: なし

年齢

年齢制限: 不問

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等: 不問

必要なPCスキル

-

必要な免許・資格

-

免許・資格不問

あり

試用期間

期間:3か月
試用期間中の労働条件: 同条件

賃金・手当

賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,043円〜1,043円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額
1,043円〜1,043円

定額的に支払われる手当(b)

-

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

17時以降 時給100円増し(3か月以降)

月平均労働日数

-

賃金形態等

時給

賃金締切日

固定(月末以外)

賃金支払日

当月
固定(月末以外)
25日

昇給

昇給制度: なし

賞与

賞与制度の有無: なし

労働時間

就業時間

14時00分〜18時00分

時間外労働時間

なし
36協定における特別条項: なし

休憩時間

0分

年間休日数

年間有給: 7日

休日等

休日: その他
週休二日制:毎週
その他:ローテーション

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

再雇用制度

なし

利用可能託児施設

なし

求人事業所

事業所番号

3505-001136-7

所在地

〒747-0064
山口県防府市高井568-1

ホームページ

-

選考等

採用人数

2人
募集理由: 増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知: 書類到着後7日以内
面接選考結果通知: 面接後7日以内

求職者への通知方法

電話

選考日時等

随時

選考場所

〒747-0849
山口県防府市西仁井令1-11-1<br>ユアーズ・バリュー仁井令店
最寄り駅: 防府駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 車

所要時間: 7分

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法: 郵送
郵送の送付場所: 〒747-0849
山口県防府市西仁井令1-11-1<br>ユアーズ・バリュー仁井令店

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

-

担当者

課係名、役職名: 仁井令店店長
担当者(カタカナ): アイミ
担当者: 相見
電話番号: 0835-27-3100
FAX: 0835-27-3101

求人に関する特記事項

*週20時間未満の勤務
*有給休暇は、勤務日数に応じ法定どおり
*経験者は1か月後から土日時給50円プラス
 未経験者は3か月後から土日時給50円プラス
*家庭の事情や子供さんの学校行事等でお休みが必要な場合は、相
談に応じます

職務給制度

なし

復職制度

なし

会社の情報

従業員数

企業全体: 144人
就業場所: 87人
うち女性: 69人
うちパート: 64人

設立年

昭和54年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

食品スーパーマーケット
生鮮食品専門大店ユアーズ・バリュー右田店・仁井令店

会社の特長

食品スーパーマーケット 1979年(昭和54年)創業
地域の食文化に貢献し、食で人を健康にし、元氣にする地域愛着企
業を目指しています!

役職/代表者名

役職:代表取締役社長
代表者名: 吉武 健志

法人番号

就業規則

フルタイムに適用される就業規則: あり
パートタイムに適用される就業規則: あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

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