最終更新日:2026年01月15日

法人番号:8120105004884

社会福祉法人成和会(大阪府南河内郡河南町 / 未上場)

募集職種:介護職員の補助業務(喜志菊水苑)

社会福祉法人成和会の募集職種「介護職員の補助業務(喜志菊水苑)」の求人情報を掲載しています。
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仕事内容

職種

介護職員の補助業務(喜志菊水苑)

仕事内容

身体介護を含まない周辺業務です。
*清掃  *食事の配膳と下膳  *洗濯物の回収と配布
*利用者の見守りや話し相手などです

身体介護がないので65歳以上方でも出来るお仕事です
★事前見学可 ★書類選考無し ★経験不問 ★マイカ―通勤可

   変更範囲:変更なし

雇用形態

パート労働者

派遣・請負等

就業形態: 派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

就業場所

就業場所
〒584-0005
大阪府富田林市喜志町3-1-33
 特別養護老人ホーム 喜志菊水苑

最寄り駅
近鉄長野線 喜志駅
最寄り駅
近鉄長野線 喜志駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 徒歩
所要時間: 5分

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤: 可
駐車場有無: あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無: なし

年齢

年齢制限: 不問

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等: 不問

必要なPCスキル

-

必要な免許・資格

-

免許・資格不問

あり

試用期間

期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件

賃金・手当

賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,200円

定額的に支払われる手当(b)

-

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

-

月平均労働日数

-

賃金形態等

時給

賃金締切日

固定(月末以外)

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度: あり
昇給(前年度実績): あり
昇給金額/昇給率: 1時間あたり5円〜10円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無: なし

労働時間

就業時間

7時00分〜10時00分

時間外労働時間

なし
36協定における特別条項: なし

休憩時間

0分

年間休日数

年間有給: 7日

休日等

休日: その他
週休二日制:毎週
その他:シフト制(就業日数・曜日は応相談)

その他の労働条件等

加入保険等

労災保険

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

再雇用制度

なし

利用可能託児施設

なし

求人事業所

事業所番号

2716-400969-2

所在地

〒585-0012
大阪府南河内郡河南町大字加納17番地

ホームページ

-

選考等

採用人数

1人
募集理由: 欠員補充

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング: 面接選考後
面接選考結果通知: 面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒584-0005
大阪府富田林市喜志町3-1-33<br> 特別養護老人ホーム 喜志菊水苑
最寄り駅: 近鉄長野線 喜志駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段: 徒歩

所要時間: 5分

応募書類等

応募書類等: ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法: その他

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

-

担当者

課係名、役職名: 事務長補佐
担当者(カタカナ): タダ
担当者: 多田
電話番号: 0721-26-0056
FAX: 0721-26-0313

求人に関する特記事項

*有給休暇は法定通り
*無料駐車場あり
*70歳以上の方も応募歓迎いたします。

職務給制度

あり
職種による

復職制度

なし

会社の情報

従業員数

企業全体: 164人
就業場所: 104人
うち女性: 77人
うちパート: 45人

設立年

昭和61年

資本金

-

労働組合

なし

事業内容

居宅介護支援事業所、在宅介護支援センター、特別養護老人ホーム
、ショートステイ、デイサービス、ホームへルプサービス等の事業
を営む。

会社の特長

昭和61年に特養「菊水苑」、平成15年に特養「喜志菊水苑」、
平成19年12月に「菊水苑富田林ケアサポートセンター」を開設

役職/代表者名

役職:理事長
代表者名: 早野 賢司

法人番号

就業規則

フルタイムに適用される就業規則: あり
パートタイムに適用される就業規則: あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

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