最終更新日：2026年02月01日
法人番号：2040001050435
株式会社川島コーポレーション（千葉県君津市 / 未上場）
募集職種：クリーンヘルパー〔サニーライフ湘南〕
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求人情報
仕事内容
職種
クリーンヘルパー〔サニーライフ湘南〕
仕事内容
＊有料老人ホーム（３階＋地下１階建て）における館内清掃
ご入居者様居室又は共有場所のモップがけ、掃除機がけ等
＊７０名程度のご入居者様の衣類洗濯・仕分け
※詳しい仕事内容については面接時にご説明します。
一から指導いたしますので安心してご応募ください。
変更範囲：変更なし
雇用形態
正社員
派遣・請負等
就業形態: 派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
〒259-0131
神奈川県中郡二宮町中里９０１－１
ＪＲ二宮駅よりバス 中里バス停より徒歩２分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
マイカー通勤
マイカー通勤: 可
駐車場有無: あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無: なし
年齢
年齢制限: 制限あり
年齢制限範囲: 〜64歳
年齢制限該当事由: 定年を上限
年齢制限の理由: 定年年齢（６５歳）を上限とする
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等: 不問
必要なＰＣスキル
-
必要な免許・資格
-
免許・資格不問
あり
試用期間
期間:３ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件
賃金・手当
賃金・手当
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
211,000円〜211,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
208,000円〜208,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 3,000円〜3,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※賃金・手当については特記事項 参照
月平均労働日数
21.5日
賃金形態等
月給
賃金締切日
固定（月末以外）
賃金支払日
翌月
固定（月末以外）
10日
昇給
昇給制度: なし
賞与
賞与制度の有無: あり
賞与（前年度実績）の有無:あり
賞与（前年度実績）の回数: 年2回
賞与金額:計 2.00ヶ月分（前年度実績）
労働時間
就業時間
8時30分〜17時30分
時間外労働時間
３６協定における特別条項: なし
休憩時間
60分
年間休日数
107日
年間有給: 10日
休日等
休日: その他
週休二日制:毎週
その他:シフト制
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済
退職金制度
あり
再雇用制度
なし
利用可能託児施設
なし
求人事業所
事業所番号
1406-916504-3
所在地
〒259-0131
神奈川県中郡二宮町中里９０１－１
ホームページ
-
基本情報
求人番号
14060-00374661
受付年月日
2026年1月13日
紹介期限日
2026年3月31日
受理安定所
平塚公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
選考等
採用人数
2人
募集理由: 欠員補充
選考方法
選考結果通知
選考結果通知のタイミング: 書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知: 書類到着後7日以内
面接選考結果通知: 面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送，電話
選考日時等
随時
選考場所
〒259-0131
神奈川県中郡二宮町中里９０１－１<br>ＪＲ二宮駅よりバス 中里バス停より徒歩２分
応募書類等
応募書類等: ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法: その他
応募書類の返戻
選考に関する特記事項
-
担当者
課係名、役職名: 【営業電話お断り】<br>採用担当
担当者: 採用担当者
電話番号: 0463-70-6677
ＦＡＸ: 0463-70-6177
求人に関する特記事項
＊マイカー・バイク通勤当社規定あり。任意保険加入必須。
無料駐車場あり。バイク・自転車可
＊公共交通機関を利用する場合の交通費は当社規定による。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
職務給制度
なし
復職制度
なし
会社の情報
従業員数
企業全体: 7,500人
就業場所: 39人
うち女性: 22人
うちパート: 8人
設立年
資本金
5,000万円
労働組合
なし
事業内容
老人福祉事業
会社の特長
入居者の利用料金を抑え、家族の方に安心して頂けるよう２４時間
体制のケアーと、職員の質向上に努めている。健全経営のもと事業
を全国規模に拡大展開中です。
役職／代表者名
役職:代表取締役
代表者名: 川島 暉雄
法人番号
就業規則
フルタイムに適用される就業規則: あり
パートタイムに適用される就業規則: あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
なし
